Новые консультации в системе ГАРАНТ Консалтинг
Трудовое право
-
12.10.2015
- Какие документы имеет право требовать работник у работодателя при увольнении по собственному желанию?
ВОПРОС:
-
09.10.2015
- Приказы о предоставлении отпусков по уходу за ребенком подлежат хранению в течение 75 лет, а приказы о предоставлении ежегодных оплачиваемых отпусков - в течение 5 лет.
Значит ли это, что хранить их необходимо раздельно?
ВОПРОС:
-
08.10.2015
- Является ли обязательным условием трудового договора указание даты выдачи заработной платы, если это отражено в правилах внутреннего трудового распорядка (государственная инспекция труда требует указывать данное условие обязательно, ссылаясь на ст. 136 ТК РФ)?
ВОПРОС:
-
07.10.2015
- Вправе ли работодатель установить в локальном нормативном акте организации, что однодневные командировки оплачиваются работникам не по среднему заработку, а как обычные рабочие дни?
ВОПРОС:
-
06.10.2015
- Участником общества в августе 2015 года принято решение о добровольной ликвидации общества. Общество уведомило центр занятости населения, профсоюзную организацию за 3 месяца о предстоящей ликвидации. За два месяца до ликвидации все работники были предупреждены о том, что с 16.11.2015 трудовые договоры будут расторгнуты по инициативе работодателя по п. 1 части 1 ст. 81 ТК РФ.
Ликвидационная комиссия планирует все процедуры, связанные с ликвидацией юридического лица, завершить к 20.11.2015 и представить документы в ФНС для государственной регистрации в соответствии с п. 1 ст. 21 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц".
При этом в ЕГРЮЛ внесена запись о ликвидации, ликвидационная комиссия прекратила свою работу, а согласно окончательному ликвидационному балансу у участника, принявшего решение о добровольной ликвидации, отсутствуют доходы.
Кто будет выплачивать средний месячный заработок работнику на период трудоустройства за второй и третий месяц, если работник никуда не трудоустроился?
ВОПРОС:
Рубрикатор
- Бухучет и отчетность
- Налоги
- Трудовое право
- Гражданское право
- Госзакупки
- Бюджетный учет
(495) 231-23-23
Позвоните и узнайтебольше о системе
ГАРАНТ Консалтинг
Оставьте ваши координаты, и мы
вам перезвоним
вам перезвоним