Новые консультации в системе ГАРАНТ Консалтинг
Трудовое право
-
13.01.2015
- Работник планирует использовать части отпуска по одному дню (до и после нерабочих праздничных и выходных дней в январе 2015 года), то есть 31 декабря 2014 года и 12 января 2015 года. Система оплаты - оклад, пятидневная рабочая неделя.
Будут ли ему оплачены нерабочие праздничные дни по среднему заработку?
ВОПРОС:
-
12.01.2015
- Сотрудник организации хочет взять отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет вместо своей дочери.
Как это правильно оформить?
ВОПРОС:
-
30.12.2014
- Обязаны ли вахтеры, водители и уборщицы, работающие в высшем учебном заведении (институте физкультуры), проходить периодический медицинский осмотр?
ВОПРОС:
-
29.12.2014
- Может ли работодатель при приеме работника на работу оставить у себя копию справки об отсутствии судимости, а оригинал справки отдать работнику по его просьбе?
ВОПРОС:
-
25.12.2014
- В графе "Основание" приказа по форме N Т-5 (о переводе работника) необходимо указывать номер и дату трудового договора или номер и дату дополнительного соглашения об изменениях трудового договора?
ВОПРОС:
Рубрикатор
- Бухучет и отчетность
- Налоги
- Трудовое право
- Гражданское право
- Госзакупки
- Бюджетный учет
(495) 231-23-23
Позвоните и узнайтебольше о системе
ГАРАНТ Консалтинг
Оставьте ваши координаты, и мы
вам перезвоним
вам перезвоним